Maximilliam Assis

Como solicitar benefício ou aposentadoria pelo aplicativo Meu INSS

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Com o avanço da tecnologia, o processo de solicitação de benefícios e aposentadoria no Brasil tornou-se mais acessível e ágil. O aplicativo Meu INSS, desenvolvido pelo Instituto Nacional do Seguro Social, é uma ferramenta que permite ao cidadão solicitar diversos tipos de benefícios, consultar extratos e acompanhar o andamento de processos de forma rápida e […]

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Gratificação especial: o que funcionários do Santander precisam saber sobre este direito

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No Banco Santander, o pagamento de uma “gratificação especial” a funcionários com mais de dez anos de casa tem sido tema recorrente em ações trabalhistas. Esse benefício, que deveria ser oferecido a todos os funcionários elegíveis, levanta questões importantes sobre igualdade de tratamento e reconhecimento da dedicação de longo prazo. O que é a gratificação

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Entenda seu direito: verba de representação e a isonomia no Banco Bradesco

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Funcionários de instituições financeiras, como o Banco Bradesco, têm um papel fundamental em manter o relacionamento com os clientes e representar a marca em diversas situações. No entanto, surgem dúvidas sobre a concessão da chamada “verba de representação”, destinada a algumas funções e cargos dentro da empresa. Essa verba, que muitas vezes é aplicada sem

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Cálculo da pensão por morte após a Reforma da Previdência

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A pensão por morte é um benefício essencial para a proteção dos dependentes de um segurado falecido, garantindo o sustento da família em momentos de perda. Com as mudanças trazidas pela Reforma da Previdência (EC 103/2019), a forma de calcular esse benefício foi alterada, afetando diretamente os valores que os dependentes recebem. Quem tem direito

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Aposentadoria para pessoas com deficiência: tudo o que você precisa saber

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A aposentadoria para pessoas com deficiência é um benefício importante, pois reconhece as dificuldades e limitações enfrentadas por essas pessoas no ambiente de trabalho. Regulada pela Lei Complementar nº 142/2013, essa modalidade oferece regras mais favoráveis para que o trabalhador possa se aposentar, levando em consideração as restrições que a deficiência impõe à sua vida

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Aposentadoria especial: critérios e mudanças da reforma

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A aposentadoria especial é um benefício concedido pelo INSS para trabalhadores que exercem atividades em condições prejudiciais à saúde ou à integridade física. Este benefício é caracterizado pela possibilidade de se aposentar com menos tempo de contribuição, como uma compensação ao desgaste físico e psicológico sofrido ao longo dos anos devido à exposição a agentes

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Acidente de trabalho: tipos, direitos e como garantir proteção

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O acidente de trabalho é um evento imprevisto que ocorre durante a jornada de trabalho ou no exercício das atividades laborais, resultando em lesão corporal, perda de capacidade, doença ou até mesmo óbito do trabalhador. No Brasil, os direitos relacionados ao acidente de trabalho estão previstos na Lei nº 8.213/1991, que dispõe sobre os Planos

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Benefício assistencial (BPC/LOAS): entenda como funciona

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O Benefício de Prestação Continuada (BPC), conhecido também como BPC/LOAS, é um benefício assistencial garantido pela Lei Orgânica da Assistência Social (LOAS). Ele é destinado a pessoas idosas com 65 anos ou mais e a pessoas com deficiência de qualquer idade que não conseguem prover sua própria subsistência e a de sua família. Diferente dos

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Aposentadoria por invalidez: tudo o que você precisa saber

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A aposentadoria por invalidez é um benefício previdenciário concedido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) aos segurados que se tornam incapazes de exercer qualquer atividade profissional de forma permanente, sem possibilidade de reabilitação para outra função. Esse benefício é previsto na Lei nº 8.213/1991, que trata dos Planos de Benefícios da Previdência Social, e

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O que é o Auxílio-Doença e Como Solicitar: Guia Completo

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O auxílio-doença é um benefício previdenciário concedido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) aos trabalhadores segurados que se encontram temporariamente incapazes de exercer suas atividades profissionais devido a alguma doença ou acidente. Para ter direito ao benefício, é necessário que o trabalhador esteja inscrito no INSS e tenha cumprido o período de carência, que

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